Taylor 和 Bogdan (1986)将采访理解为采访者与其线人之间重复的面对面会议，旨在了解线人对他们的生活、经历或情况的看法。 结果 这项研究的结果是通过使用人种学方法获得的，使用封闭式调查技术，这是一项关于工作环境的 13 个问题的调查。
通过谷歌表格平台应用于 50 人，但我们只收到了来自克 WhatsApp 数据库 雷塔罗州有 40 名年龄在 18 至 57 岁之间的工人，他们占主导地位，占 65% 的年龄在 18 至 30 岁之间，其中大多数以 65% 的工人脱颖而 白俄罗斯 。
出在行政领域工作，而 35% 在生产活动中工作的人，大多数受访者的资历，其中 70% 提到他们的资历在 5 年以上，工人的合同类型会产生影响，即 65% 的人是无限期合同，而另外 35% 的人是固定合同。
信息和通信技术 (ICT) 的动态演变极大地影响了当代组织的运作方式。有时他们被迫将它们纳入他们的任务以面对全球市场并具有竞争力。这就是外包和所谓的虚拟组织的情况。 关键词：分包、外包、虚拟组织和虚拟办公室。 关键词：
创建具有明确目标的关键团队，沟通，信任，自我激励，发展个人潜力，实现一个具有协同目标和相互尊重的过程，以实现向幸福的转变团队成员，工作团队，一个人不仅在工作场所，而且在家庭，社交，生产力方面都越好，战略盟友的幸福是他们表现的重要组成部分。